Cynnydd drwy ffocws ac integreiddio cleifion

Mae Kenneth Young, DC, PhD yn Arweinydd Cwrs ar gyfer Chiropractic ym Mhrifysgol Canolbarth Swydd Gaerhirfryn. Y farn a fynegwyd yma yw'r awdur yn unig ac nid ydynt o reidrwydd yn cynrychioli rhai Prifysgol Canol Swydd Gaerhirfryn.

Panoply o safbwyntiau

Mae gwahanol ceiropractydds yn gweld cynnydd mewn gwahanol ffyrdd. Un o'r rhai mwyaf llawen – a drysu – agweddau ar chiropractig yw'r amrywiaeth o safbwyntiau sydd wastad wedi bodoli o'i fewn. Dyfynnir y diweddar ceiropractydd Stanley Martin fel un sy'n cyfeirio at chiropractic fel ymgorffori fersiwn o drydedd gyfraith cynnig Newton: "I bob ceiropractydd, mae yna ceiropractydd cyfartal a chyferbyniol." 

Mae'r cwilt hwnnw'n glyfar a doniol, ac mae'n dal argraff gyffredin o chiropractic. Ond o safbwynt proffesiynol, mae'n colli tipyn o'i swyn. Mae'r gwir ynddo wedi arwain at ddryswch cyhoeddus ynghylch yr hyn y mae ceiropractydds yn ei wneud, drwgdybiaeth ymhlith ymarferwyr, dyfalbarhad arferion ymylol, a chyfnod hir o gael ei gau allan o addysg prifysgol. 

Awstralia a dilyn proffesiwn chiropractig

Dwi'n dwli ar Awstralia. Dwi wedi cael fy swyno efo fo ers i mi glywed Radio Awstralia am y tro cyntaf ar shortwave o gartref fy mhlentyndod yng ngogledd-ddwyrain UDA. Dwi wrth fy modd efo'r tirwedd, y cangarŵs, y bandicoots, y coed eucalyptus, y tywydd, y gwylltineb. Yn bennaf oll, rwy'n caru'r bobl optimistaidd, blaengar. Mae Awstraliaid yn arloesol, yn wydn, yn barod i sugno i mewn, ac yn groesawgar i ddieithriaid. 

Ni wnes i gyfrinach o'm hoffter o fy ngwlad fabwysiadu pan oeddwn i yno, a'r cwestiwn mwyaf cyffredin rwyf wedi ei gael ers dychwelyd i'r DU yw: Pam fyddech chi'n gadael? Mae rhesymau personol: cysylltiadau teuluol ac awydd i ddangos i'n plant Ewrop. Ond yr hyn wnaeth fy ngorfodi i ddod yn ôl yma oedd y cyfle i helpu i ddatblygu'r proffesiwn chiropractig.

Pan fo goddefgarwch yn achosi problem

Mae goddefgarwch ac amrywiaeth yn bethau hardd. Dwi'n mynd ati i geisio cynyddu amrywiaeth pobl mewn gofal ciropractig. Dwi wedi ysgrifennu papur arno. Ond mae'r amrywiaeth o ymarfer o fewn chiropractic yn gallu bod yn fwy problematig. 

Daw hyn i lawr i syniad sylfaenol mewn proffesiynoldeb: y cytundeb ffidil. Pan fydd rhywun yn dod yn aelod o unrhyw broffesiwn, o gyfrif i feddygaeth i'r gyfraith, maen nhw'n cytuno i roi buddiannau'r cyhoedd o flaen eu hunain. Yn gyfnewid, maen nhw'n cael hunanddisgyblaeth, hynny yw, mae rhywun yn ymddiried ynddyn nhw i hyfforddi cenedlaethau dilynol o ymarferwyr, penderfynu pwy sy'n dod yn aelod o'u proffesiwn, ac yn y blaen. Maen nhw hefyd yn cael statws penodol mewn cymdeithas, yn aml yn cael eu hawlio yn gyhoeddus gyda theitl fel 'Dr' neu lythyrau fel LLB ar ôl eu henwau. 

Ond mae gweithwyr proffesiynol yn ddynol. Mae gennym eiddiledd, fanion, a diffygion eraill sydd weithiau'n caniatáu inni golli golwg ar ein blaenoriaeth gyffredin i wasanaethu'r cyhoedd. Ysgrifennais am achos arbennig o nodedig o hyn. Mae'n rhywbeth dwi'n meddwl amdano dipyn.

Os ydym yn glynu'n ystyfnig at gysyniad hanesyddol o sut mae clefyd ac iechyd yn gweithio, neu'n methu esblygu pan fydd system driniaeth neu dechneg benodol yn dod yn hen ffasiwn, ni fyddwn yn gwasanaethu'r bobl y mae cymdeithas wedi'u hymddiried i'n gofal.

Os ydym yn goddef systemau ymarfer nad oes ganddynt sail wyddonol, byddwn yn gwasanaethu ymarferwyr unigol, nid y cyhoedd. 

Os ydym yn cefnogi darparwyr addysg y mae eu dogfennaeth swyddogol yn wahanol i'r hyn sy'n cael ei ddysgu'n ymarferol mewn gwirionedd, rydym yn torri'r contract ffidil.

Integreiddio, nid gwahanu

Dyfeisiodd DD Palmer chiropractic fel dewis arall yn lle meddygaeth. Roedd ei fab BJ yn hyrwyddo ac yn amddiffyn chiropractic yn gyfreithiol fel un ar wahân ac yn wahanol i feddygaeth. Roedd y strategaeth honno'n gwasanaethu'n dda chiropractig; gellid dadlau ei fod yn caniatáu i chiropractic osgoi cael ei ddinistrio gan honiadau o ymarfer meddygaeth heb drwydded. Mae rhai ceiropractydds yn dal i weld 'ar wahân ac yn wahanol' fel y ffordd ymlaen. Ond yn ôl ei natur iawn, mae'r ffordd honno'n diffinio llwybr i ymylu ymhellach. 

Rwy'n gweld cynnydd nid fel mynd yn ôl i'r strategaeth hanesyddol honno, ond fel symud ymlaen tuag at ymarfer sy'n seiliedig ar dystiolaeth ac integreiddio â'r proffesiynau iechyd eraill. 

Byddai integreiddio yn golygu y gallem gael gwared ar ddryswch cyhoeddus ynglŷn â'r hyn y mae ceiropractydds yn ei wneud. Byddem yn therapyddion cyhyrysgerbydol â llaw gyda galluoedd diagnostig rhagorol sy'n rhagori ar ofal asgwrn cefn a thrin ar y cyd. Byddai atgyfeiriadau at ceiropractydds a gweithwyr iechyd proffesiynol eraill yn cynyddu. Byddai cyfleoedd ymchwil yn cynyddu. Byddem yn lleihau arferion ymylol heb golli ein hunaniaeth. Byddem yn cael ein parchu aelodau o dimau amlddisgyblaeth, gan weithio mewn ysbytai, cartrefi gofal, a lleoliadau eraill, yn ogystal â chlinigau preifat. Yn bwysicaf oll, byddai integreiddio yn golygu bod pobl yn cael y gofal sydd ei angen arnynt fel unigolion yn y ffasiwn amseraf. 

Derbyn yn dechrau gydag addysg

Mae'n debyg fod gen i dipyn o Awstralia ynof fi achos dwi'n edrych ymlaen a dwi'n obeithiol. Deuthum i'r DU i sugno i mewn a gweithio tuag at gynnydd mewn chiropractic. Rwyf bellach yn Arweinydd Cwrs i Chiropractic ym Mhrifysgol Canol Swydd Gaerhirfryn, sydd ag amrywiaeth o raglenni gofal iechyd eraill gan gynnwys ysgol feddygol. Hoffwn weld integreiddio systemig, cynaliadwy o chiropractic gyda'r sector iechyd ehangach. 

Ni fydd derbyn yn dod yn hawdd, ond mae'n dechrau gydag addysg. Rwy'n credu y gall cyrsiau chiropractig mewn prifysgol fel ein un ni ddatblygu ceiropractydds sy'n cael eu deall yn well, eu derbyn a'u hintegreiddio gan eu cydweithwyr mewn proffesiynau iechyd eraill, gan arwain yn y pen draw at ganlyniadau gwell i gleifion. 

Dwi'n credu y gallwn ni ceiropractydds ennill dros y meddygon meddygol, physios ac eraill. Gallwn wneud chiropractic yn ffynnu os ydym yn dangos ein bod yn deall gwyddoniaeth, tystiolaeth a'r cytundeb ffidil. 

Bydd cynnydd yn cael ei gyflawni drwy gyd-ddealltwriaeth ymhlith y proffesiynau iechyd, a chanolbwyntio ar un cwestiwn allweddol ar gyfer pob penderfyniad: Sut mae hyn yn helpu cleifion?